11月16日，由社宝科技（社保通）主办的《HR专题沙龙——新政下企业财务筹划和薪酬设计》在北京举行。近80位企业人力资源从业者齐聚一堂，共同展望国家人力财税新政环境下的企业未来发展之路。

本次沙龙，特邀慧通企服CEO雷纶国以及著名战略管理与人力资源管理专家、北京九州方略管理咨询公司首席顾问汪雪红作为主讲嘉宾，以2018年两税合并、社保入税等新政为背景，探讨新政变化给企业财税工作带来的变化、对企业社保产生的影响，以及在新的政策面前，企业应当如何应对财务风险和人事风险。

慧通企服CEO雷纶国作为之前社宝科技（社保通）财税社保系列分享会的主力讲师，在本次沙龙中，依然以明快实用的干活迅速切入主题，为现场来宾精准解读了最新的财税社保新政，以及在新趋势新环境下，企业如何结合自身的行业特点和人才优势，利用政策利好，为企业降本增效。同时，慧通企服CEO雷纶国还结合优质、典型的财税案例，直击企业财税规划的痛点和要点，引起了现场来宾的共鸣。

随后，北京九州方略管理咨询公司首席顾问汪雪红结合新政背景，瞄准初创期企业构建符合企业战略及主营业务特点的薪酬体系、成长型企业在薪酬设计和激励体系上存在的盲点以及成熟企业薪酬管理体系僵化滞后等企业薪酬管理痛点型问题，通过项目案例、项目实操手段、企业运营管理理论等，向现场来宾完整展现了企业在各个发展阶段所面临的薪酬结构问题和解决方式，为现场企业带来了福音。

社宝科技（社保通）以“让社会更高效”为企业使命，目前已服务超4000家企业，累计服务人数超30万人。并获得真格基金、火山石投资、元璟资本、知卓资本、RECRUIT集团、聚卓资本的多轮投资，同时囊括“国家高新技术企业、2016年度最佳互联网人力资源服务平台、2017年度HR TECH CHINA人力资源科技最佳创业公司、2018大中华区最具潜力人力资源服务机构、福布斯中国2018非上市潜力企业50强”等高质量荣誉称号，企业综合实力全面提升。

目前，社宝科技除针对企业级客户的招聘通、入职通、薪资通、社保通、普保通、真福利等全链条人力资源服务产品外，在今年还推出了HRwork智慧人力共享中心、HR百科、哆啦助手2.0版三大全新产品，覆盖企业、个人、政府三大领域的入口，向打造人力资源生态布局全面进发。