8月31日，哆啦助手雇员服务APP（2.0版本）（下称“哆啦助手”）在社宝科技（社保通）主办的2018中国人力资源科技与创新峰会中亮相。本次亮相的哆啦助手是原产品的迭代版本，将帮助社宝科技（社保通）打造企业雇员服务的全新生态。

社宝科技（社保通）创始人、CEO李贤威在峰会发布现场表示：“当今，中国的企业管理者非常注重员工满意度的提升，企业的雇员服务在人力资源管理中起着举足轻重的作用。提高员工满意度，不仅会提高员工的工作效率，也会从文化和精神上带动企业的整体效能。从另一个层面为企业打通人力资源管理的制高点。”

正如李贤威所言，哆啦助手以企业雇员为目标人群，旨在通过产品，帮助企业雇员实现自助的入离职办理、五险一金查询、工资条查询和自助保险理赔等功能，并能够大幅提高企业员工的满意度，为企业降本增效。同时，产品还加入了同事圈、资讯推送等社交化功能，丰富了企业雇员与雇主在沟通以及信息获取等方面的渠道。

哆啦助手的产品特点和功能极为明晰，员工的入离职审核可由HR一键办理；社保、公积金数据明细可轻松掌控；电子合同在线签署，薪资明细一目了然。同时快速高效的企业实时通讯录和同事圈，让雇员能够随时随地分享工作点滴。在人工成本的持续上升，95后、00后进入职场的今天，企业社交互联网化和雇主品牌成为企业雇员考量企业以及提高工作效率的重要因素。哆啦助手在提倡无纸化办公以及智慧办公的今天，免去了企业雇员繁琐、重复的职场流程化工作，用移动、整合、互联、智能的思维，打通了雇主与雇员之间的壁垒，可谓是一款“破冰”产品。

李贤威同时谈到：“哆啦助手也集成了社宝科技旗下社保通、普保通、真福利等产品，企业雇员可以通过哆啦助手平台直接进入产品享受服务。可以说，哆啦助手不仅是一个信息平台，也是记录雇员一生、服务于雇员一生的产品，这也是社宝科技希望通过全链条式的产品矩阵，打通人力资源服务中的所有环节的初心，真正服务企业、服务大众，让社会更高效。”

除哆啦助手外，在峰会当日，社宝科技（社保通）还发布了HRwork智慧人力共享中心以及HR百科APP两款人力资源科技产品，获得了在场来宾的一致认可。

在哆啦助手问世之前，社宝科技（社保通）已经推出了招聘通、入职通、薪资通、社保通、普保通、真福利、人社云等针对企业端和政府端用户的产品。哆啦助手补齐了社宝科技（社保通）在个人用户端的布局，未来，社宝科技（社保通）将在三端同时发力，全面打开人力资源服务的全链条模式。

目前社宝科技（社保通）用户数量已超过4000家企业，累计服务人数超30万人。通过优质而又精准的产品服务，社宝科技（社保通）连续获得资本市场的关注和肯定，收获真格基金、火山石投资、元璟资本、知卓资本、RECRUIT集团、聚卓资本的多轮投资，企业综合实力快速上升。

哆啦助手的问世，将帮助社宝科技（社保通）进一步吸收优质用户，在国内市场实现深度布局。社宝科技（社保通）也将利用旗下的人力资源科技产品，盘活个人、企业、政府之间的联结关系，实践科技人力、智慧人力的新变革。